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记者支玉香由北京

基金企业捐赠购买的情况屡见不鲜。 特别是今年以来,基金的大佬们纷纷通过自行购买来解释他们的抄袭宣言。 最近,广发基金企业的员工也控制不住了,花了600多万人的心思购买了本公司发行的新基金。 所谓“强将手下无弱兵”,基金企业员工买卖战略,能否为普通投资者指出“明路”?

最大的员工

广发基金的一张公告明确了广发基金员工最近的投资渠道,他们正忙着买新基金!

4月21日,广发基金宣布旗下基金广发内需灵活配置成立,募集资金42.26亿份。 该基金在募集期间不仅筹集了企业固有的资金5000万,该基金企业的基金工作人员也购买了654万件。 据《每日经济信息》记者统计,654万份预订量为今年最大的员工自购。

受市场动荡和趋势不明的影响,开年以来,新基金的发行非常吃力,基金企业的员工也纷纷“救助合作”。 除了广发内需增加600多万的年内最大的自购规模外,光保德信中小盘也得到员工近400万资金的赞同。 今年宣布成立的23个新基金中,只有宝盈中证100个、工银瑞信中小盘增长、易方达上证中盘etf没有得到本公司员工的照顾,其他基金被员工购买。

“想“抄底”?基金员工加码自购”

从员工自我购买业绩优异

广发旗下新基金的募集情况来看,该基金企业的员工购买速度与以往市场相对,另外,员工自我购买新基金也获得了不俗的利润。

在2007年的大牛市中,广发大盘的增长在发行时受到投资者的热烈关注,在成立时也开始按比例出售,但此时没有一个广发员工购买了该基金。 之后,他解释说“强将之下没有弱兵”,但由于当时市场位于历史高位,山顶上建造的新基金至今仍未被推翻。

2008年6月,市场处于单边下跌的道路上,广发核心精选在这个时候发行。 目前,广发基金表示“并不是一个身体在战斗”,旗下员工大举见底,约1600万内部资金为该新基金持股。 2009年,广发员工逐渐“减少仓库”,截至2009年底,现有份额460余件。 截至昨天( 4月21日),持有该基金的员工实现了72.95%的收益。

2008年末,广发沪深300开始募集,但此时市场已跌破2000点,处于事实的谷底。 广发基金的员工依然很积极,认购基金的份额超过125万部。 2009年基金年报显示,员工拥有近160亿只基金。 该基金自成立以来,已为持有者带来64.59%的利润。

但是,去年下半年发行的两只基金,广发工作人员不太感冒,预约金额只有50万~60万部。 一个是去年11月末设立的中证500,到昨天为止的收益率为5.6%; 另一个是去年下半年成立的广发聚瑞,截至昨天的收益率为5.3%。

一位基金界人士向《每日经济信息》记者分析说,从历史上看,基金企业员工对投资的评价是合理的,而且自我认购有良好的收益。 其次,这次广发基金的员工大举买入,应该是看这个基金后市的表现。 但是,这次仿制能否成功,取决于大盘如何扮演。

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